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  南陽工業學校校企合作指導委員會章程
第一章  總  則
第一條  委員會的名稱：南陽工業學校校企合作指導委員會，簡稱“校企合作委員會”。
第二條  本委員會的性質：本委員會是南陽工業學校與企業聯合辦學的一種教育形式，是學校專業建設、人才培養和產學結合的管理咨詢機構，是企業參與我校管理的一種機制。
第三條  本委員會的宗旨:以互惠互利、互相促進、互相提高、共同發展為原則，進行深層次、多模式校企合作的探索與實踐；充分發揮南陽工業學校的辦學優勢和企業的技術、設備資源優勢，合力打造實用型創新人才。
第四條  本委員會的目的：充分發揮學校的人才培養優勢，為委員單位提供人才培訓服務；協助委員單位解決生產過程中的技術與管理問題，增強委員單位的技術創新能力和市場競爭力。通過與委員單位的合作，了解委員單位的人才需求信息，為學校各項事業的發展提出意見和建議，使學校的各項目標更好地適應企業發展和國家經濟建設的需要。
第五條  本委員會的活動方式：通過定期會議、參觀考察、高層會商的方式，探討與企業要求相適應的培養模式，改革教學模式，創新教育內容，加強師資隊伍建設等項目，加強委員會委員單位之間的聯系。
第六條  本委員會辦公地點：本委員會辦公地點設在南陽工業學校就業指導辦公室。

第二章  組織機構

第七條  組織機構形式：校企合作委員會設立主任委員 1人，副主任和委員若干人，另設秘書長1人，實行聘任制。
第八條  委員會的主要職責是：
（一）制定和修改委員會的章程，制定委員會內部管理制度；
（二）籌備組織召開委員會年會；
（三）依據市場及企業需求，擬訂招生計劃，確定招生標準及規模；
（四）加強專業調研，研究修訂實施性專業教學計劃，推進專業設置、教學內容、教學方法的改革；
（五）建設較為穩定的專業實訓實習基地，提高專業技能訓練水平；
（六）確立學生的就業方向，為畢業生實現高質量就業奠定基礎；
（七）決定委員會其它事項。
第九條  本委員會下設秘書處，秘書處辦公地點設在南陽工業學校就業指導辦公室。具體負責日常聯絡、宣傳、組織等工作。
第十條  本委員會實行年會制，年會由委員會秘書處負責召集，必要時可臨時召開。

第三章  校企合作內容

第十一條  人才培養合作。學校可根據企業需求開展訂單培養，經協議可以以企業冠名的形式聯合創辦“企業冠名班”，按企業的要求培養急需的高技能人才；企業可在學校設立獎學金、獎教金，為學校提供實習實訓基地或聯合培養基地。
第十二條  師資隊伍建設合作。企業為學校提供教師鍛煉場所和方便條件，為學校選派兼職教師；學校為企業培訓在職人員，組織兼職教師培訓。
第十三條  科研合作。聯合申報、攻關不同層次的科研課題和產學項目，優惠向對方提供和轉讓技術資料、實驗設備和科技成果、專利等。
第十四條  頂崗實習、實習就業、實訓基地等合作。學校每年定期向委員單位派送頂崗實習、實習就業的學生，并聘請委員單位的技師、高級技師或優秀技術人才擔任實習指導教師。
第十五條  信息交流合作。定期或不定期舉行聯誼會、協作會、洽談會、信息通報會和經驗交流會等，為委員單位提供國內外行業發展的最新動態。

第四章 委員會委員及其權利與義務

第十六條  委員單位可參與指導學校的專業設置、人才培養方案（教學計劃）、課程體系、課程標準和教學改革等教學活動，使學校的教學更切合企業實際需求。
第十七條  委員單位需確定一名高級管理人員作為聯絡員。根據工作需要，聯絡員及時與委員會秘書處聯系，介紹本單位的最新情況，商談雙方進行合作的項目。委員單位變更聯絡員或聯系方式時，應及時通知委員會秘書處。
第十八條  根據需要，委員會可在地方政府、企、事業單位聘請顧問,受聘顧問受邀參加委員會的有關工作會議，聽取學校與地方政府、企事業單位合作計劃的執行情況匯報，并對委員會今后的工作提出意見和建議。
第十九條  委員單位享有下列權利：
(一)享有南陽工業學校建設與發展的信息知情權；
(二)享有參加本校企委組織的各種合作與交流活動，應邀出席南陽工業學校重大活動的權利；
(三)優先享有申請學校培訓職工的權利；
(四)優先享有與南陽工業學校共同進行訂單式人才培養、產學合作的權利；
(五)優先享有挑選接收本校畢業生的權利，優先挑選接受本校學生到企業半工半讀；
(六)享有評聘兼職教師的權利。
第二十條  委員單位必須履行下列義務：
(一) 遵守本章程；
(二) 與南陽工業學校保持密切聯系，維護合作關系；
(三) 承擔南陽工業學校師生實習、實訓基地義務，接納本校學生定崗實習或半工半讀，并根據國家有關規定，支付學生的報酬。
(四) 向南陽工業學校推薦兼職教師；
(五) 協助南陽工業學校開展產學調研及其他活動。
第二十一條  委員單位退會應書面通知本委員會，由秘書處通過退出手續予以注銷。
第二十二條  委員單位如有嚴重損害委員會利益或違反本章程的行為，可取消其理事資格。